Официальный сайт муниципального образования
"Щигровский район"
Авторизация Разделы
Портал государственных и муниципальных услуг Курской области
Портал государственных услуг РФ
Оценка населением эффективности деятельности руководителей
Меры поддержки сельхозкооперации
Каталог сельхозпродукции
Портал «Светлая страна»
Информация о плановых отключениях электроэнергии
Информация о плановых отключениях электроэнергии
Прокуратура разъясняет
Услуги росреестра в электронном виде
Кадровый резерв
Данный раздел содержит информацию о кадровом резерве органов местного самоуправления, в том числе:
  • а) итоги работы по формированию кадрового резерва;
  • б) квалификационные требования к кандидатам на участие в конкурсах на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей муниципальной службы;
  • в) условия и результаты конкурсов на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей муниципальной службы.

<< Назад Версия для печати
 
КОНКУРС для формирования резерва управленческих кадров по должностям муниципальной службы Администрации Щигровского района Курской области

 

В целях продолжения работы по формированию и подготовке резерва управленческих кадров Щигровского района Курской области, во исполнение постановления  Администрации Щигровского района Курской области от 31.12.2010г. №764 «О вопросах формирования и подготовки резерва управленческих кадров Щигровского района Курской области» Администрация Щигровского района Курской области объявляет о проведении конкурса для формирования резерва управленческих кадров по должностям муниципальной службы Администрации района:

Заместитель Главы сельсовета; Начальник Управления финансов Администрации Щигровского района; начальник Управления образования Администрации Щигровского района; начальник Управления социального обеспечения Администрации Щигровского района; заместитель начальника Управления аграрной политики - начальника отдела экономики и бухгалтерского учета Управления аграрной политики Администрации Щигровского района; заместитель начальника Управления финансов Администрации Щигровского района; начальник отдела по управлению муниципальным имуществом, земельным правоотношениям и труду  Администрации Щигровского района; начальник отдела бухгалтерского учета,   отчетности Администрации Щигровского района; начальник отдела бухгалтерского учета и контроля Управления финансов Администрации Щигровского района; начальник отдела опеки и попечительства Администрации Щигровского района;  начальник  отдела по делам культуры, молодежи и спорту Администрации Щигровского района; начальник отдела организационной и кадровой работы Администрации Щигровского района; начальник архивного отдела Администрации Щигровского района;  начальник отдела ЗАГС Администрации Щигровского района; начальник отдела по вопросам гражданской обороны и чрезвычайных ситуаций Администрации Щигровского района; заместитель начальника отдела архитектуры, строительства, ЖКХ и охраны окружающей среды Администрации Щигровского района, главный архитектор района; начальник  юридического отдела Администрации Щигровского района; заместитель начальника отдела ЗАГС Администрации Щигровского района; заместитель начальника отдела по делам культуры, молодежи и спорту; Директор МКРУК «Щигровский районный Дом культуры»; Директор МКРУК «Щигровская Межпоселенческая  районная библиотека»; Начальник МКРУ «Централизованная бухгалтерия учреждений культуры  Щигровского района»; Начальник МКУ «Централизованная бухгалтерия учреждений образований Щигровского района»; Заведующая МКУ «Щигровский районный информационно-методический центр дополнительного педагогического образования»; Директор МКОУ «Средняя общеобразовательная школа»; Заведующая МКДОУ «Косоржанский детский сад»; Заведующая МКДОУ «Теребужский детский сад «Сказка», директор МАУ «Детский оздоровительный лагерь имени В.Терещенко». 

К гражданам, являющимся кандидатами для участия в конкурсе на включение в резерв управленческих кадров, предъявляются требования:

Гражданство Российской Федерации; проживание на территории Щигровского района; возраст от 25 до 50 лет; наличие высшего профессионального образования; опыт профессиональной или управленческой  деятельности: не менее 5 лет для включения в действующий резерв, не менее 2 лет для включения в резерв перспективы развития; отсутствие неснятой или непогашенной судимости.

Для участия в конкурсе представляются следующие  документы:

Личное заявление на имя председателя конкурсной комиссии; собственноручно заполненная и подписанная анкета установленной формы с приложением фотографии (размер фотографии 3х4); копия паспорта гражданина Российской Федерации (предъявляется лично по прибытии на конкурс); копия документов о профессиональном образовании, при наличии – о дополнительном профессиональном образовании, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы; документы, подтверждающие стаж (опыт) работы: копия трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность; рекомендации с места работы и краткое резюме, характеризующее кандидата, с указанием наиболее значимых рабочих (служебных) достижений.

Прием заявлений и документов на конкурс начинается с 1 июня 2015г. по 21 июня 2015г.

Все конкурсные документы доставляются лично по адресу: г.Щигры, ул. Октябрьская, д.35, главному специалисту – эксперту по кадровой работе, каб. №312, кроме субботы и воскресенья. Представленные документы подлежат проверке в соответствии с законодательством.


Прикреплённый файл: КОНКУРС для формирования резерва управленческих кадров по должностям муниципальной службы Администрации Щигровского района Курской области [33 Kb]
Создан: 01.06.2015 09:37. Последнее изменение: 01.06.2015 09:37.
Количество просмотров: 2589